Yes, endlich wieder 8:20 Uhr :) - Der Thread für Arbeitnehmer

Was soll der Arbeitnehmer und beliebte User @heiligeremilius tun?

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Endlich Urlaub. Heute zum Abschluss noch mal 12 Stunden gehustlet. War Anfang Juli eine Woche im Urlaub, die Erholung hat genau einen halben Montag angehalten, dann war ich durch. Seitdem massiv durchgearbeitet. Bin völlig überspannt und stelle mir im Pub Guinness rein, um wieder runterzukommen.
 
slime88 schrieb:
wie kann jemand lehrlinge nach deutschen schulnoten kategorisieren, da läuft doch was nicht richtig. cool, dass sich da jemand gedanken macht, aber das wirkt doch krass alman und nicht von dieser welt. ich feier ogebby krass, aber da schießt der boy doch übers ziel hinaus.
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Bring du lieber erst mal Auszüge aus deinen Tagebuch, bevor wir hier gönnerhaft und von oben herab über ogebby reden
 
freestylegott schrieb:
Endlich Urlaub. Heute zum Abschluss noch mal 12 Stunden gehustlet. War Anfang Juli eine Woche im Urlaub, die Erholung hat genau einen halben Montag angehalten, dann war ich durch. Seitdem massiv durchgearbeitet. Bin völlig überspannt und stelle mir im Pub Guinness rein, um wieder runterzukommen.
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High Performer, sehr gut.
 
Mir wurde heute, weil mein aktueller Betriebsleiter ein Dulli ist, seine Position angeboten. Ich soll ne Nacht drüber schlafen und am Montag würde dann das erste persönliche Gespräch zum weiteren Vorgehen stattfinden.
Ich bin Barleiter, unbefristet beschäftigt, stabiles Gehjalt plus Trinkgeld. Dagegen steht: Höhere Position, mehr Gehalt, kein Trinkgeld, neue Erprobungsphase. Eigentlich klares "ja", weil der Betrieb Veränderung braucht. Trotzdem nicht ganz einfach.
 
FlyingSaesch schrieb:
Mir wurde heute, weil mein aktueller Betriebsleiter ein Dulli ist, seine Position angeboten. Ich soll ne Nacht drüber schlafen und am Montag würde dann das erste persönliche Gespräch zum weiteren Vorgehen stattfinden.
Ich bin Barleiter, unbefristet beschäftigt, stabiles Gehjalt plus Trinkgeld. Dagegen steht: Höhere Position, mehr Gehalt, kein Trinkgeld, neue Erprobungsphase. Eigentlich klares "ja", weil der Betrieb Veränderung braucht. Trotzdem nicht ganz einfach.
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Tendenziell machen, außer du bist natürlich zufrieden mit dem Job als Barleiter und willst da mittelfristig keine Veränderungen. Allerdings verstehe ich die neue Erprobungsphase nicht. Wenn man bei uns in der Firma intern wechselt, dann gibt es so etwas nicht.
 
--Cha\/ezz-- schrieb:
Tendenziell machen, außer du bist natürlich zufrieden mit dem Job als Barleiter und willst da mittelfristig keine Veränderungen. Allerdings verstehe ich die neue Erprobungsphase nicht. Wenn man bei uns in der Firma intern wechselt, dann gibt es so etwas nicht.
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Bei uns schon. Ist irgendwie so üblich. Jede neue Position bringt 6 Monate Erprobungsphase mit sich, die unbefristete Festanstellung aus dem ersten Vertrag behält aber Gültigkeit. Ich bin geneigt anzunehmen, kläre dann Montag die Details.
 
Womit transportiert ihr Anzüge auf Reisen? Würd den mal nehmen, denk ich, da kannst den Anzug in der Mitte nochmal zusammenfalten und dann ist's nicht so nervig riesig - aber freu mich über Input natürlich.

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--Cha\/ezz-- schrieb:
Tendenziell machen, außer du bist natürlich zufrieden mit dem Job als Barleiter und willst da mittelfristig keine Veränderungen. Allerdings verstehe ich die neue Erprobungsphase nicht. Wenn man bei uns in der Firma intern wechselt, dann gibt es so etwas nicht.
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Ich hab' gestern einfach zugesagt und bin jetzt rückwirkend zum 01.09. in der Position des stellv. Betriebsleiters bis die Situation um meinen aktuellen Chef geklärt ist. Dann rücke ich ganz nach oben.
Die sechsmoatige Erprobungsphase ist bei uns üblich, für jede neue Position. Sollte die Betrebsleitung jedoch nichts für mich sein, falle ich in die Position des Barleiters zurück, was mir als Absicherung absolut reicht.
 
FlyingSaesch schrieb:
Ich hab' gestern einfach zugesagt und bin jetzt rückwirkend zum 01.09. in der Position des stellv. Betriebsleiters bis die Situation um meinen aktuellen Chef geklärt ist. Dann rücke ich ganz nach oben.
Die sechsmoatige Erprobungsphase ist bei uns üblich, für jede neue Position. Sollte die Betrebsleitung jedoch nichts für mich sein, falle ich in die Position des Barleiters zurück, was mir als Absicherung absolut reicht.
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Gut gemacht.

Wie groß seid ihr eigentlich, ist das ne Kette?
 
FlyingSaesch schrieb:
Ich hab' gestern einfach zugesagt und bin jetzt rückwirkend zum 01.09. in der Position des stellv. Betriebsleiters bis die Situation um meinen aktuellen Chef geklärt ist. Dann rücke ich ganz nach oben.
Die sechsmoatige Erprobungsphase ist bei uns üblich, für jede neue Position. Sollte die Betrebsleitung jedoch nichts für mich sein, falle ich in die Position des Barleiters zurück, was mir als Absicherung absolut reicht.
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Klingt doch wie ne gute Lösung.
 
FlyingSaesch schrieb:
Jepp, aktuell 51 Läden in ganz Deutschland verteilt, einer in Wien. Wird jedes Jahr größer, 2023 insgesamt 5 neue Stores, bis 2026 sollen es 65 sein.
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In diesem Moment parsen MZEE-Data-Hools diverse Datenbanken. Nächste Woche dann Schlagzeile, dass alle Filialen einer deutschlandweiten Kette von asozialen Boomern belagert wurden und die "Saesch, komm raus!" geschrieben haben.
 
wurstfranz schrieb:
In diesem Moment parsen MZEE-Data-Hools diverse Datenbanken. Nächste Woche dann Schlagzeile, dass alle Filialen einer deutschlandweiten Kette von asozialen Boomern belagert wurden und die "Saesch, komm raus!" geschrieben haben.
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Man muss nur diesen Thread und Covid Thread lesen und man weiß es... (letzterer Thread kann allerdings zu Akut-Psychose führen)
 
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