nebenjobs

--Cha\/ezz--

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Normalerweise kann man sich urlaub nicht so einfach ausbezahlen lassen und muß ihn nehmen.
 

Kaba

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So etwas wird doch im Arbeitsvertrag geregelt!

- es gibt Arbeitgeber die haben kein Problem die Überstunden aus zu bezahlen.

- Es gibt aber auch Arbeitgeber bei denen es im Arbeitsvertrag festgelegt ist, dass man sich Urlaub/Überstunden nicht ausbezahlen lassen kann. Diesen Urlaub muss man dann meistens bis zum 1. Februar des Jahres nehmen.
 
D

DON METHA

Gast
eigentlich dient der urlaub der "regeneration der arbeitskraft", deswegen soll der in der regel auch nicht ausbezahlt werden weil der AN sich in der Zeit erholen soll um dann wieder frisch zur verfügung zu stehen.....die realität sieht natürlich ganz anders aus!
 

Schnik

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muss man nicht nachm gesetz auch seine mindestens 24werktage urlaub nutzen? bei zusätzlichen urlaubstagen und zeitausgleich für überstunden ist das natürlich anders
 
D

DON METHA

Gast
so genau weiß ich das leider nicht..aber der chef kann dich natürlich auch in Urlaub schicken, wenn das die Betriebsumstände erfordern oder nötig machen.....also wenn man den Urlaub nicht nimmt, dann wird er irgendwann einfach zugeteilt wenn man ihn eigentlich gar nicht möchte, oder er verfällt im nächsten jahr...Anspruch auf ne Auszahlung hat man dann in den meisten Fällen aber nicht.
 

Prestow

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mal ne frage: ich habe heute einen brief von meinem arbeitgeber bekommen, dass mir also auch als werksstudent urlaub zusteht und dass dieser halt für das jahr 2012 x tage mit jeweils 8 stunden beträgt und diese soll ich bitte in den stundenzettel vom dezember eintragen.
heißt das, dass ich diese tage ausgezahlt bekomme? hab leider eben erst in den briefkasten geguckt und da is keiner mehr da in der personalabteilung, aber die sache lässt mir grad keine ruhe.
ansonsten brauch ich doch als werksstudent prinzipiell keinen urlaub oder? ich bin ja eh eher unregelmäig dort und wenn ich keine zeit hab sprech ich das ab und geh halt an dem tag nicht. hab auch keine mindeststunden oder irgendsowas.

war bei mir letztes jahr genau das gleiche. hatte bei meinem werkstudentenjob noch 8 urlaubstage übrig von denen ich nichts wusste und die haben sie mir dann im neuen jahr im januar und februar ausbezahlt, weil ich da nicht arbeiten war wegen den prüfungen.
 

Defnit

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kann euch den nebenjob "strichjunge" nur wärmstens empfehlen denke hier gitb es so einige kannidaten die dafür geboren wurden.
 

Gronka Lonka

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mal ne frage: ich habe heute einen brief von meinem arbeitgeber bekommen, dass mir also auch als werksstudent urlaub zusteht und dass dieser halt für das jahr 2012 x tage mit jeweils 8 stunden beträgt und diese soll ich bitte in den stundenzettel vom dezember eintragen.
heißt das, dass ich diese tage ausgezahlt bekomme? hab leider eben erst in den briefkasten geguckt und da is keiner mehr da in der personalabteilung, aber die sache lässt mir grad keine ruhe.
ansonsten brauch ich doch als werksstudent prinzipiell keinen urlaub oder? ich bin ja eh eher unregelmäig dort und wenn ich keine zeit hab sprech ich das ab und geh halt an dem tag nicht. hab auch keine mindeststunden oder irgendsowas.

steht dir zu. sei froh, dass die dir schreiben, man wird als student gern mal verarscht, was das angeht. hab mir in nem außergerichtlichen vergleich n guten taui geholt gegen meinen alten arbeitgeber.
 

Herr yupdi

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ich flieg 3 wochen in den urlaub von meiner nachzahlung, und wenn ich wieder da bin kümmer ich mich ums business. wenn sich bis dahin das business nicht schon längst um mich gekümmert hat, das heisst, wenn ich bis dahin nicht schon längst bei freunden oder verwandten untergekommen bin

Herzlichen Glückwunsch. Das Business hat sich um dich gekümmert.
Stolz, im Allgäu Shirt gewann Raper heute in der Früh Schlag den Raab.

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Lisa Schniedel

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wer weiß ob man bei einem nebenjob im nachhinein (nicht mehr dort angestellt) noch geld für nichtgegebenen urlaub verlangen kann?
vor allem wenn man flexibel, also je nach vereinbarung gearbeitet hat?
 

IRaper

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nie im leben. das wird normal in der kündigungsfrist oder gegen ende des arbeitsverhältnises geregelt, dass du dann noch deinen urlaub bekommst, oder es am ende ausgezahlt bekommst wenns anders nicht geht. im nachhinein kriegt man da garnichts. ich glaub die müssen mit dir quit sein wenn die dich ziehen lassen, wenn du wirklich verarscht wurdest und deinen urlaub in keiner form gekriegt hast musst du halt ne klage oder so machen.

aber was für ein urlaub im nebenjob, ich hatte noch nie nen nebenjob wo man urlaub hatte. also klar konnte man sich urlaub nehmen aber dann hat man einfach kein geld bekommen, richtigen resturlaub zeitkonto bla gibts nur bei vollzeit tätigkeiten
 

Gronka Lonka

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kommt drauf an, wenns kein 400€-job ist, sondern normale teilzeit, hast du nen urlaubsanspruch, den du auch erstreiten kannst.
 

Clark Hurtz

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den gewährt dir aber ohne rechtsstreit wahrscheinlich auch kein unternehmen, wenn du 400er bist
 

Lisa Schniedel

Altgedient
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bei meinem neuen 400 euro job wurde mir das gleich am anfang gesagt. sonst wär ich gar nicht auf die idee gekommen.
 
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